Давайте для початку розберемось із самим поняттям. Soft skills – це особисті характеристики, завдяки яким людина може успішно взаємодіяти в команді під час розв’язання будь-яких робочих питань.
Працівникам майбутнього будуть потрібні додаткові знання і вміння, які не під силу повторити або доручити роботу чи комп’ютерній програмі.
Саме такі вміння прийнято відносити до soft skills або “м’яких навичок”, а про необхідність їх розвитку останнім часом говорять все більше і більше.
То які ж м’які навички дійсно варто розвивати?
У 2016 році було представлено перелік навичок, які вважатимуться найбільш необхідними у наступні 20-30 років. Це такі як:
- Системне і аналітичне мислення;
- Навик комунікації;
- Управління проектами;
- Здатність навчатися протягом усього життя;
- Швидко знаходити вихід з нестандартної ситуації й бачити оптимальний варіант рішення – адаптивність;
- Креативність;
- Лідерство.
Розвивати м’які навички необхідно якомога раніше. Бажано ще в школі. Але одна з проблем сучасної шкільної освіти – це відсутність прикладного характеру.
Тож батькам необхідно взяти цю задачу на себе, щоб підготувати дитину до майбутнього.
Якщо розвиток hard skills – це навчання в школі та університеті або коледжі, онлайн-курси та майстер-класи, стажування, інтенсиви і професійні конференції, то з soft skills все складніше, бо це постійна робота над собою, пошук слабких місць і прагнення їх розвивати.
Зі сторони дорослих дитині варто показувати саме прояв даних скілів. Для прикладу – можливість вдалої комунікації, пошук нестандартних рішень чи відсутність страху перед відповідальністю. Важливо підтримувати малюків у їх починаннях.
Для вдосконалення власних навичок та розуміння, як краще навчити дитину, читайте сучасну літературу на цю тему, дивіться лекції та вебінари. Ставте чіткі цілі, заміряйте проміжні результати і підводьте конкретні підсумки, щоб надихати на подальше зростання.
Навчання новим навичкам – процес безперервний. Пам’ятайте про це самі та донесіть дітям. Тоді вони зможуть стати дійсно хорошими спеціалістами.
